top of page
Alle artikelen van
Jeroen van der Leijé


Jeroen van der Leijé
31 mei 2024
De ondraaglijke traagheid van organisaties
Als je er eenmaal op gaat letten, lijkt het extreme vormen aangenomen te hebben: de traagheid van organisaties. Een paar jaar geleden werden
37


Jeroen van der Leijé
20 feb 2024
De kracht van één, kijk niet weg
In situaties waar een machtsverschil een rol speelt, ligt grensoverschrijdend of dysfunctioneel gedrag op de loer. Wat doe je als collega?
54


Jeroen van der Leijé
23 nov 2023
Het einde van de ratrace
De zegeningen van deeltijdwerk, de verbeterde arbeidsomstandigheden en de afschaffing van de slavernij, betekenden een enorme vergroting van
36


Jeroen van der Leijé
21 sep 2023
De spirituele organisatie, bestaat die?
Mijn ervaring met spiritualiteit in organisaties, is niet iets om over naar huis te schrijven. Enerzijds met enkele christelijk georiënteerd
47


Jeroen van der Leijé
5 aug 2023
Het overtuigende argument dat geen tegenargument heeft
Mijn ervaring met talloze vergaderingen is dat de minst effectieve zich kenmerken door een heen-en-weer gesmijt met argumenten.
46


Jeroen van der Leijé
10 jul 2023
Wat moet je doen, als de organisatie pijn lijdt?
Iedereen kent wel een situatie op de werkvloer waarin geschreeuwd, gescholden, genegeerd en beschuldigd wordt. Dergelijk ‘grensoverschrijden
38


Jeroen van der Leijé
26 mei 2023
Oplossingen op niveau, voor als het beste niet goed genoeg is
Bij het initiëren van projecten heeft men vaak de neiging om steeds voor ‘de ultieme oplossing’ te kiezen.
40


Jeroen van der Leijé
1 mei 2023
Een goed idee is geen garantie voor een goede organisatie-verandering
Er zijn eindeloos veel methodieken en hulpmiddelen om te brainstormen, om creativiteit te stimuleren en om tot nog meer ideeën te komen. Ide
124
bottom of page