organisaties

Artikelen

Wie de jeugd heeft, borgt de toekomst

Door mijn werk binnen organisaties en op de arbeidsmarkt merk ik een significante transformatie van jonge mensen waar het hun houding ten opzichte van werken betreft. Even ter verduidelijking: ik hoor bij die naoorlogse generatie, de zogenaamde Babyboomers. Als kind werden wij opgevoed met het…
Artikelen

Zit luisteren in het DNA van jouw organisatie?

Vanuit mijn vakgebied Executive Search voor Servant-Leadership hou ik me dagelijks bezig met mensen en organisaties, leiderschap, functie omschrijvingen, afkortingen etcetera. Over de afkortingen van functies ontvangen wij regelmatig vragen. Velen van ons zijn bekend met de afkortingen CEO, CFO, COO, CCO (Zie hieronder voor…
Artikelen

10 tips voor belangeloos handelen in organisaties

Hoe handel je belangeloos als adviseur of werknemer - rekening houdend met de ‘bedoeling’ van de organisatie -  en hoe geef je belangeloos handelen handen en voeten? Allereerst natuurlijk de vraag, of er zoiets bestaat als belangeloos handelen? Tijdens mijn studie psychologie diep in de vorige eeuw…
  • 1
  • 2